Reporter: Teodosius Domina | Editor: Dupla Kartini
JAKARTA. BPJS Ketenagakerjaan menggunakan berbagai cara untuk meningkatkan kepersertaan. Salah satunya dengan menggandeng kegiatan tanggung jawab sosial perusahaan atau corporate social responsibility (CSR).
Lihat saja, Selasa (18/10), BPJS Ketenagakerjaan mendapat 7.200 peserta baru lewat CSR yang dilakukan Bank Sulawesi Selatan dan Barat (Bank Sulselbar). Peserta baru yang disasar adalah pekerja bukan penerima upah (BPU).
"Kepesertaan cuma-cuma yang merupakan dana CSR dari Bank Sulselbar ini diberikan untuk menstimulasi para pekerja agar mereka mampu melanjutkan kepesertaan program BPJSTK mereka secara mandiri atas kesadaran sendiri,” jelas Agus Susanto, Direktur Utama BPJSTK dalam rilis, Selasa (18/10).
Ia menambahkan, lebih dari 70 juta pekerja di Indonesia merupakan pekerja pada sektor BPU yang sebagian besar merupakan pekerja rentan. Sementara 40 juta pekerja lainnya merupakan pekerja pada sektor penerima upah.
Dengan potensi yang sangat besar ini diharapkan perusahaan-perusahaan BUMN dan swasta bisa mengikuti langkah Bank Sulselbar untuk menyalurkan dana CSR mereka dalam bentuk kepesertaan BPJSTK kepada para pekerja rentan.
Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News
