kontan.co.id
banner langganan top
| : WIB | INDIKATOR |
  • EMAS 2.602.000   0   0,00%
  • USD/IDR 16.846   0,00   0,00%
  • IDX 8.937   11,28   0,13%
  • KOMPAS100 1.229   2,00   0,16%
  • LQ45 868   0,40   0,05%
  • ISSI 324   0,94   0,29%
  • IDX30 440   -0,98   -0,22%
  • IDXHIDIV20 517   -1,78   -0,34%
  • IDX80 137   0,24   0,18%
  • IDXV30 144   -0,01   0,00%
  • IDXQ30 140   -0,81   -0,58%

Manulife Pertahankan Distribusi Unitlink 40%


Selasa, 09 Maret 2010 / 16:39 WIB
Manulife Pertahankan Distribusi Unitlink 40%


Reporter: Irma Yani | Editor: Johana K.

JAKARTA. PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia tetap mempertahankan komposisi dari penjualan premi baru unitlink sebesar 40%. Sementara, premi tradisional dipertahankan pada kisaran 60%.

"Sekarang kinerja unitlink mulai pulih menjadi 40% dan 60% tradisional. Komposisi ini sudah ideal dan kami ingin mempertahankan komposisi seperti ini,” terang Presiden Direktur Manulife Indonesia David Beynon, Selasa (9/3).

Saat kinerja pasar modal terguncang krisis, sumbangan unitlink pun ikut terpangkas. Alhasil, kontribusi unitlink hanya mencapai 25%. "Sedangkan produk tradisional memberikan kontribusi sebesar 75%," katanya.

David bilang, pertumbuhan unitlink dalam beberapa tahun terakhir cukup signifikan. Beberapa tahun lalu, kontribusi produk baru tersebut melorot, hanya 14%, kemudian melonjak menjadi 50% pada 2008.

Tahun ini, katanya, pihaknya membidik pertumbuhan 30% dengan tetap mempertahankan komposisi distribusi premi baru unit-linked dan tradisional masing-masing sebesar 40% dan 60%. "Kami memasang target dari perolehan Rp 3 triliun pada 2009, bisa menembus Rp 4 triliun tahun ini," ucap David.

Sepanjang 2009, total premi perseroan tumbuh 7% dari Rp2,8 triliun pada 2008 menjadi Rp3 triliun. Sedangkan, total premi bisnis baru berdasarkan perhitungan annual premium equivalent (APE) naik 60% dari Rp 318,74 miliar di 2008 menjadi Rp 508,57 miliar sepanjang 2009.

Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News




TERBARU
Kontan Academy
Mastering Management and Strategic Leadership (MiniMBA 2026) Global Finance 2026

[X]
×